職務内容

募集背景

当社では既存事業の成長に加え、「連続的な非連続な成長」を実現するためのM&A戦略を重要な経営戦略として位置付けております。
M&Aを通じてグループインする会社数が増加している中で、グループ全体の経理部門の体制強化のため、増員を進めております。
入社後は、株式会社GENDAに所属の上、グループ会社「株式会社ENNE 経理部」に出向していただき、プレイングマネージャーとして決算業務全般をお任せいたします。

職務内容

■雇入れ直後
※入社後、当社のグループ会社「株式会社ENNE 経理部」に出向となります。

株式会社ENNE経理部におけるプレイングマネージャーとして、決算業務全般をお任せいたします。

【職務内容詳細】
　- 連結決算関連業務（連結パッケージの作成、グループ会社間取引の情報整理）
　- 四半期決算、年次決算（決算整理仕訳、各種分析資料作成、税理士・監査法人対応）
　- 月次決算処理（経費計上処理、固定資産登録、債権債務消込）
　- 税務申告等（償却資産税、事業所税、支払調書作成）
　- 経理部メンバーのマネジメント業務

※月1回程度（約1〜1.5週間）株式会社ENNE本社（名古屋）への出張が発生します。

■変更の範囲
会社の定める業務（グループ会社の定める業務含む）

ポジションの魅力

【プレイングマネージャーとして上場企業水準の経理実務を経験】
プレイングマネージャーとして、決算実務の最前線に立ちながらチームを牽引するポジションです。
連結パッケージの作成、四半期決算、監査法人対応、J-SOX対応など、上場企業グループならではの高度な経理実務に携わっていただきます。
専門性を高めながら、経理実務の全体像を掌握する力を養える環境です。

【グループ統合期ならではの、業務基盤構築への関与】
当社はグループ会社の統合により誕生した組織であり、現在も各社に残る業務フローの標準化・再設計を進めている段階にあります。
既存のルーティン業務にとどまらず、業務プロセスそのものを構築・改善していく経験を積むことができます。
経営陣との距離も近く、意思決定のスピードも速いため、ご自身の提案や取り組みが組織に反映されていく過程を実感いただける環境です。

【出向経験を土台に、グループ経理のプロフェッショナルへ】
本ポジションは出向期間終了後、GENDA本社経理部への帰任を想定しています。
GENDA本社経理部では、上場企業としての経理実務に加え、親会社としてグループ会社の決算管理・支援を中心とした連結決算やグループ経理体制の安定運用を担う機会があります。
国内だけでなく海外グループ会社も複数あるため、意欲や適性に応じて、海外子会社管理などにも領域を広げ、キャリアアップできる可能性がある環境です。

応募資格（必須）

以下全て必須

• 以下すべて必須


• 事業会社での年次決算経験が3年以上ある方


• 月1回程度（約1〜1.5週間）名古屋への出張が可能な方

応募資格（歓迎）

• 上場会社での年次決算経験がある方

求める人物像

• 一般的な経理業務の枠を超えて、業務フローの見直しや仕組みづくりが求められる場面を前向き捉え、主体的に取り組める方


• 年齢や社歴、上下関係にとらわれず、誰に対してもリスペクトをもって関係構築ができる方


• 経理部内にとどまらず、他部門とも積極的に連携しながら業務を推進できる方

賃金

年収 600万円 〜 800万円
月給：500,000～666,700円
　内訳）基本給：405,000円～540,100円
　　　　固定残業手当（月30時間分）：95,000円～126,600円
　　　　※月30時間を超過した残業時間代は追加支給

※給与はご経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定いたします。

出向先部署の平均残業時間

20-30時間／月

働き方に関する補足事項

• 出張について
  
  
  
  • 月1回程度（約1〜1.5週間）ENNE本社（名古屋）への出張が発生します。
  
  
  
  


• 在宅勤務について
  
  
  
  • 通常勤務時は週3～4回在宅勤務可能（週1回以上オフィス出社推奨）
  
  
  • 名古屋出張時は在宅勤務不可
  
  
  
  

契約期間・試用期間

※入社後、グループ会社である株式会社ENNE経理部へ出向となります。

• 契約期間の定め無し（正社員）


• 試用期間3ヵ月（条件変更無し）

就業時間・休憩時間

※出向先の勤務時間となります。

• 固定時間制　9:30～18:30（休憩60分）


• 所定労働時間：8時間／日


• 時間外労働の有無：あり

賞与・昇降給

• 賞与：なし


• 給与改定：年1回（5月）

諸手当

• 通勤交通費：会社規程に基づき支給(上限5万円/月)

休日・休暇

• 休日：完全週休2日制(土･日･祝)
  
  
  
  • 会社カレンダーにより、祝日のある週に限り年5日程度の土曜出勤日あり
  
  
  
  


• 年次有給休暇：入社月に応じて、勤務開始日に4日〜10日付与


• その他休暇：年末年始／慶弔／産前産後／育児　※育児休暇取得実績あり


• 年間休日：120日

制度・福利厚生

• 在宅勤務（名古屋出張時を除く、週3～4回程度可能）


• GENDA従業員持株会


• 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」


• 健康サポート制度（定期健康診断費用補助、インフルエンザワクチン接種費用補助）


• 学習支援制度（書籍購入や研修受講、資格取得などの補助（諸条件あり））


• サークル活動制度（社内サークル活動の費用補助（諸条件あり））

社会保険

健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

受動喫煙対策

• 屋内禁煙