The job, in the employer's words
職務内容
募集背景
セーフィーは「映像から未来をつくる」をビジョンに、クラウド映像プラットフォームをベースとしたソリューションを展開しております。
飲⾷・⼩売業界・建設業界・製造業・設備系等幅広い業界で、様々な課題解決を実現すべく30万台を超えるカメラが常時接続・利⽤され、システムの規模や扱うユーザー数、データ量も膨⼤になってきています。
その拡大スピードに遅れることなく、今後もより顧客業界の課題に寄り添った新機能・新サービス開発をより短いサイクルで推進していくため、多様なプロダクト開発の品質管理を一手に担うクオリティマネジメントオフィスにて、QAエンジニアを募集しております！
業務内容
当ポジションのミッションは、客観的視点とクライアント／顧客の視点、その両方に立って、品質を測定し、担保することです。
計画〜実施までの一連のテスト業務や、製品の要件定義からの品質管理業務など、プロジェクトの上流から下流までの品質管理を担っていただきます。
＜配属先部門紹介＞
現在クオリティマネジメントオフィスには、20名弱が在籍しており（業務委託含む）、以下のMission・Vision・Valuesを指針に、日々業務を行っています。
- Mission
- 高品質・適正価格の「映像ソリューション」を提供し、あらゆる産業の現場DXを実現する
- Vision
- 創る組織である「開発本部」において、全開発における品質課題に目を向け、品質文化に根ざした改善活動を行えるようにする
- Values
- より良い品質にしていくために「品質とは何か」を定義し、開発本部全体に広げる
- その拡大のためにも日々開発プロセスの改善を行う
- 品質改善をし続けるために新しい技術やプロセスを取り入れ、1人1人が成長する
＜詳細の業務内容＞
プロダクトごとに若干の差異はありますが、開発序盤からプロジェクトに参画し、テスト業務に留まらず、プロダクトの品質ならびにその価値を向上させ、保証できるような活動全般に取り組んでいます。
- Webアプリケーションおよびネイティブアプリのテスト計画、設計、実行
- 上記に対する自動テストの実装
- 要件定義～リリースまでを含む製品の品質向上施策の策定、シフトレフトの推進
- 継続的な品質改善を行うための欠陥データ収集、測定、分析、プロダクトへのフィードバック
- 開発プロセス全体に関する改善および品質向上施策の推進
業務の魅力
ソフトウェアとハードウェアの両方に携われる稀有な環境
- 弊社は企画開発〜運用まで事業として行っており、クラウドカメラのサービス開発を通して、ソフトウェアだけでなく、ファームウェアの品質保証にも関わることができます。AI×IoT技術を駆使したサービスのQAに携われる、国内でも希少な環境です。
ユーザー視点でプロダクトを改善できるQAエンジニア
- 単に機能が仕様通りに動くかを確認するだけでなく、ユーザー体験を追求し、気づいたことがあれば積極的に開発チームにフィードバックしています。誰よりもプロダクトに深く関わるからこそ、顧客価値を追求し、サービスをより良くしていくことができるという価値観を重んじています。
また、プロダクトとの関わり方についても、要件定義の段階から携われる点が特徴で、不具合を作りこまないようなプロダクトメンバーとの協業推進や、プロダクトの魅力的品質向上のための提案が行いやすい環境です。
セーフィーの事業は豊富な映像データを活用し、様々な技術やサービスと連携することで、新たな価値創造を目指しています。そのため、課題を自分ごと化し、周囲を巻き込んで解決に向けて挑める方を求めています。
応募資格（必須）
以下すべてのご経験をお持ちの方
・Webアプリ／Web APIまたはモバイルアプリ（iOS、Android）のテストの設計／テスト実施経験（3年以上）
・ISTQB（JSTQBも含む）Foundation Level 有資格者、または同等のテスト知識を有する方
・E2Eテスト自動化の経験（ノーコードツールでの経験も可）
応募資格（歓迎）
※下記いずれかの経験がある方を歓迎します！
・自社プロダクト・サービスを有する事業会社での就業経験（1年以上）
・プロジェクトマネジメント経験、またはプロジェクトへの参加及びチームリーダー経験を有する方
・品質保証活動を通じて、組織的且つ継続的な改善活動を行った経験がある方
・プロダクトにおける非機能要件を保証する活動を行った経験がある方
・自社プロダクトの品質保証の基準策定・運用に携わったことのある方
・OS、ミドルウェア、ネットワークなどに関する専門的知識を有する方
・DB、SQLに関する知識、簡単なクエリが記述できる方
・動画並びに音声の圧縮技術やファイル構造などの知識を有する方
求める人物像
・業務において常日頃、ResponsibilityとAccountabilityに対して高い意識を持って行動できる方
・挑戦的な目標に対して、周囲を巻き込みながら主体的に取り組むことができる方
・チームとして業務を遂行できる方
・コミュニケーションにおいて、対話を大事にする方
・シフトレフトを中心においたQA戦略に興味のある方
・自社開発のプロダクトの品質保証に興味・関心がある方
開発環境
使っている技術・ツール
- テスト管理：TestRail、Backlog
- テスト自動化：MagicPod、Playwright
- 開発言語：Python、 Java、Go、C++
- インフラ：AWS、Kubernetes
- データベース：MySQL、 Redis、PostgreSQL、DynamoDB
- 構成管理ツール：Terraform、Ansible
- 監視：Prometheus、 Grafana、PagerDuty、StatusCake、Sentry、Datadog
- CI/CD：GitHub Actions
- その他：GitHub、 Docker、Fluentd、Fluent Bit、Redash、Postman
開発組織の目標
クラウド録画サービスの品質向上
カメラ出荷数30万台を突破し、更なる利用者数の急増に伴い、より高品質・ハイパフォーマンスなサービス基盤の開発・運用を行います。カメラを通してクラウド上に収集した"映像データ"を、必要に応じ配信や解析し、付加価値のある情報を抽出する事によりお客様の課題解決を実現しています。上記クラウド基盤上でのアプリケーション開発
動画の収集/配信システムだけでなく、"映像から未来をつくる"というビジョンを達成すべく、それらの動画を利用した顧客課題の解決に繋がるようなアプリケーションの開発を行っております。様々なアプリケーションを提供していくことでより多くの課題解決を実現して参ります。オープンAPI等による他社参画のためのプラットフォーム開発
上記は自社で行っているアプリケーション開発ですが、映像から解決できる問題は多数あり、且つ、業界業種によっても異なります。この全ての課題を解決するためには弊社一社のみで行うのではなく、オープンなプラットフォームを構築し他の技術を持った企業様が参画することで、顧客解決に繋がるサービスをより多く世に出していき、"映像から未来をつくる"を実現していきます。このように、「我々の基盤上で構築〜展開できるようなプラットフォーム開発」を進めております
関連情報
Safie導入事例
- 街ナカにも広がるSafie
- 飲食業界も映像活用で業務最適化、顧客体験改善 https://safie.jp/casestudy/?categories=food
- 効果的な売場づくりと販促施策にAIカメラを活用 https://safie.jp/casestudy/?categories=retail
アプリケーション機能例
管理者向けアプリケーション
- デバイス管理
- ユーザ管理
- 権限管理
- セキュリティ管理
ユーザ向けアプリケーション
Safieクラウドカメラシリーズ
- Safie One(防犯も店舗運営も変えていくかしこくなるAIカメラ)https://safie.jp/one/
- Safie Pocket2(遠隔からリアルタイムで確認・会話もできるクラウド録画型カメラ)https://safie.jp/pocket2/
- Safie Go(屋外向けLTE搭載カメラ)https://safie.jp/go/
Safieエンジニアの情報
【社員インタビュー】品質保証の経験がない方のキャリアも引き上げられる組織を作りたい
【社員インタビュー】QAエンジニアの評価基準を明確に。安心してキャリアを伸ばせる環境をつくりたい
【社員インタビュー】 女性エンジニア対談！”人の温かみを感じる組織”セーフィーについて語ってもらった
労働形態
みなし労働時間制（40時間のみなし時間外手当を含む）
従事すべき業務の変更の範囲
＜雇入れ直後＞サービス運営・営業・サポート、その他これらに付随する一切の業務
＜変更の範囲＞ 会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
＜雇入れ時＞本社
＜変更の範囲＞会社の定める場所
勤務時間
▼エンジニア・デザイナーなどの専門職以外の方(QAエンジニア、コーポレートITエンジニア、ハードウェア品質管理はこちらに該当)
フレックスタイム制
- コアタイム10:00～16:00（フレキシブルタイム7:00～22:00）
- 標準労働時間は8時間/日
▼エンジニア・デザイナーなどの専門職の方
裁量労働制
- 労働時間の定めはありません。（1日8時間働いたものとみなします）
昇給・賞与
- 昇給年2回（3月、9月）、賞与制度あり
諸手当
- 通勤交通費（3万円/月上限）
- 近距離手当（本社オフィスから3.5km圏内の居住者には15,000円/月）
- 役職手当
休日・休暇
完全週休二日制（土日祝日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、各種特別休暇（無給／看護・介護・公民権行使・妊婦検診・不妊治療・生理・指定難病の通院及び入院、有給／障害者手帳保持者の通院及び入院）
福利厚生
関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入
- 各種付加給付金、保養所、旅行費用補助、提携スポーツジム費用補助など
資格・学習補助
業務に関わる資格取得および維持にかかる費用を会社にて負担- セミナー・カンファレンスの参加費用
- 書籍代・研修参加費用
- 資格試験の受験費用
- 登録費用（登録維持含む） など
従業員持株制度あり
▼オフィス内の環境
- フリードリンク
- インフルエンザ予防接種の補助
- 各種特別休職/スーパーフレックス制度等（傷病、不妊治療、介護など）
▼PCとデバイス
- 必要デバイスの貸与
- 社員全員に自社サービスのカメラ配布
- エンジニア職・デザイナー職については複数ラインナップから選択可能（OS・キーボード配列指定含む）
社内制度
- リモートワーク：可能（フルリモート・ハイブリッド勤務は職種により分かれております。）
尚、以下エンジニア職種は居住地域によってはフルリモート可（試用期間後、上長承認のもと適用）
・サーバーサイド、フロントエンドエンジニア
・画像認識AI開発エンジニア
・データエンジニア/データアナリスト
・モバイルエンジニア
・インフラ・SREエンジニア
副業：可能
新入社員研修：入社から5日間、事業やサービスについての研修を行います。
メンター制度：入社から2か月間は先輩社員がメンターとなってサポートするので、業務や会社のことについて気軽に相談できます。またメンターとのランチ代を会社が負担します。入社月より2か月の間で計4回まで利用可能。
異才ランチ：他部門の社員とのランチ代を月2回まで会社負担で精算できます。
社内表彰制度：年に一度の全社キックオフイベント（Safie Day）にて、活躍したメンバーを表彰します。
FA制度：異動について希望部署長と直接交渉可能です。
永年勤続表彰制度：長期にわたり共に歩んできた社員に対し、勤続年数に応じて慰労と感謝として表彰金を支給します。
生成AIツール利用：Amazon Bedrock/Gemini/GitHub Copilot/Notion AI/Claude Code
選考フロー
弊社の選考フローは以下の通りとなります。
▽書類選考
▽カジュアル面談(職種やご希望により実施／オンライン）
▽一次面接（オンライン）
▽二次面接（オンライン）
▽三次面接（最終/対面） ＋Web適性診断
▽内定（オファー面談実施有）
※一部職種により、以下のように選考フローが変更になる可能性や選考回数の増減がございます。
・エンジニア職：コーディングテスト
・ビジネス職種：ワークサンプルテスト
勤務地
東京都品川区西品川一丁目１番１号 住友不動産大崎ガーデンタワー
※上長承認のもとリモート勤務も可能です（フルリモート前提の採用は行っておりません。※一部のエンジニア職種を除く）
No Mondays shows this listing as the employer published it. Check the details on the employer's site before you apply.