The job, in the employer's words
Mit guter Software wird aus komplexen Prozessen ein einfacher Arbeitsalltag. Genau daran arbeiten wir mit unserer eigenen Software für die Lohn- und Gehaltsabrechnung PROVIA jeden Tag. Hinter einer scheinbar einfachen Entgeltabrechnung steckt hochkomplexe Fachlogik, die sich durch gesetzliche Änderungen, Tarifverträge und individuelle Unternehmensanforderungen ständig weiterentwickelt.
Genau diese Herausforderung macht unsere Softwareentwicklung spannend: Wir entwickeln moderne Lösungen, automatisieren komplexe Prozesse und gestalten unser Produkt technologisch kontinuierlich weiter – von intuitiven Benutzeroberflächen bis hin zu KI-gestützten Assistenzfunktionen.
Das erwartet dich:
- Technologische Weiterentwicklung unserer Anwendungen im Payroll-Umfeld.
- Entwicklung moderner und intuitiver Benutzeroberflächen mit Fokus auf eine hohe Benutzerfreundlichkeit.
- Konzeption und Umsetzung von Automatisierungslösungen sowie innovativen Funktionen, beispielsweise mit KI-Unterstützung.
- Sicherstellung einer hohen Softwarequalität.
Freu dich auf ein agiles Team, das gemeinsam an Lösungen arbeitet, Wissen offen teilt und dir mit einer strukturierten Einarbeitung den bestmöglichen Start ermöglicht.
Das bringst du mit:
- Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Delphi und C#.
- Gute Kenntnisse in SQL sowie im Umgang mit relationalen Datenbanken (z. B. InterBase, Firebird, MS SQL Server).
- Interesse an modernen Softwarearchitekturen, Automatisierungslösungen und innovativen Technologien.
- Eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikationen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2).
Erste Erfahrungen im HR-, Payroll- oder ERP-Umfeld sind willkommen, aber keine Voraussetzung. Entscheidend ist für uns, dass du Freude daran hast, komplexe Software weiterzuentwickeln und gemeinsam mit deinem Team nachhaltige Lösungen zu schaffen.
Requirements mentioned
- Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Delphi und C#.
- Gute Kenntnisse in SQL sowie im Umgang mit relationalen Datenbanken (z. B. InterBase, Firebird, MS SQL Server).
- Interesse an modernen Softwarearchitekturen, Automatisierungslösungen und innovativen Technologien.
- Eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikationen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2).
- Erste Erfahrungen im HR-, Payroll- oder ERP-Umfeld sind willkommen, aber keine Voraussetzung. Entscheidend ist für uns, dass du Freude daran hast, komplexe Software weiterzuentwickeln und gemeinsam mit deinem Team nachhaltige Lösungen zu schaffen.
No Mondays shows this listing as the employer published it. Check the details on the employer's site before you apply.